En el vertiginoso mundo laboral del 2023, un profesional es mucho más que las palabras que figuran en su currículum vitae. Si bien las habilidades técnicas y la experiencia son esenciales, el verdadero diferenciador radica en las soft skills, esas cualidades intangibles que definen cómo nos relacionamos con los demás, cómo abordamos los desafíos y cómo navegamos por los constantes cambios en el entorno laboral. Las soft skills son las que permiten a los profesionales resolver situaciones más allá de las meras competencias técnicas, lo que a menudo lleva al éxito en la carrera.
Qué son las Soft Skills
El término soft skills proviene del inglés y se traduce habitualmente como “habilidades o competencias blandas”. Las soft skills, o habilidades blandas, son atributos personales que influyen en la forma en que interactuamos con los demás, comunicamos nuestras ideas, resolvemos problemas y gestionamos nuestras emociones. Se trata de un concepto que ha ido ganando terreno en los últimos años en el campo de la empleabilidad, en consonancia con el aumento de la concienciación social que provoca, entre otros aspectos, entender que el trabajo no solo tiene que reportar beneficios económicos, sino experiencias positivas que estimulen el crecimiento personal.
Aunque a menudo son difíciles de medir y cuantificar, estas habilidades son cada vez más valoradas por los empleadores y tienen un impacto significativo en la productividad y el ambiente laboral.
Las Soft Skills Más Solicitadas en el 2023
Al contrario que las hard skills o competencias duras, que se aprenden gracias a la formación académica y experiencia profesional como por ejemplo, los idiomas o el manejo de un software o CRM, las competencias blandas se adquieren gracias a las relaciones interpersonales sanas, el autocontrol o el trabajo de la autoestima.
Las soft skills emergen como el factor crítico que distingue a los profesionales exitosos, principalmente es el diferenciador en un mundo donde la automatización y la tecnología están en constante evolución. Al ser subjetivas, no hay una clasificación cerrada ni incorrecta para ellas. Sin embargo, si tuviéramos que determinar algunas de las más populares en 2023 en el ámbito profesional, sin importar en el sector en el que nos encontremos, podríamos mencionar las siguientes:
1. Inteligencia Emocional: La capacidad de reconocer, comprender y gestionar las propias emociones, así como las emociones de los demás. Esto facilita la empatía, la colaboración y la resolución de conflictos.
2. Comunicación Efectiva: La habilidad de transmitir ideas de manera clara y persuasiva tanto en la escritura como en la expresión oral. Incluye la escucha activa y la adaptación al público objetivo.
3. Pensamiento Crítico y Resolución de Problemas: La capacidad de analizar situaciones complejas, identificar soluciones creativas y tomar decisiones fundamentadas.
4. Trabajo en Equipo y Colaboración: La aptitud para trabajar de manera efectiva en grupos diversos, aprovechando las fortalezas individuales para alcanzar objetivos comunes.
5. Adaptabilidad y Flexibilidad: La disposición para abrazar el cambio, ajustarse a nuevas circunstancias y aprender constantemente en un entorno en constante evolución.
6. Gestión del Tiempo: La habilidad de priorizar tareas, establecer plazos realistas y administrar eficientemente el tiempo.
7. Liderazgo Empático: La capacidad de guiar y motivar a otros de manera comprensiva, inspirando confianza y creando un ambiente de trabajo positivo.
Cómo Mejorar tus Soft Skills
Ya que enlistamos las principales soft skills que las empresas y reclutadores están solicitando, es importante mejorar las soft skills, lo cual requiere compromiso y práctica constante. Aquí hay algunas herramientas y estrategias para fortalecer estas habilidades y sobresalir en tu carrera:
1. Educación y Formación Continua: Participa en talleres, cursos en línea o programas de desarrollo personal que se centren en áreas específicas de las soft skills que deseas mejorar.
2. Autoconciencia y Autorreflexión: Tómate tiempo para evaluar tus fortalezas y áreas de mejora en cada soft skill. La autorreflexión te ayudará a entender cómo reaccionas en diferentes situaciones y cómo podrías mejorar.
3. Práctica en Situaciones Reales: Practica tus habilidades en situaciones de la vida real. Por ejemplo, podrías participar en grupos de discusión para mejorar tu comunicación y trabajo en equipo.
4. Solicita Retroalimentación: Pide a colegas, mentores o supervisores que te brinden retroalimentación honesta sobre tus soft skills. Utiliza sus comentarios para ajustar tu enfoque.
5. Desarrollo de Hábitos Positivos: Cultiva hábitos que fomenten el crecimiento de tus soft skills, como la empatía, la paciencia y la disposición a escuchar antes de responder.
6. Mentoría y Aprendizaje Social: Busca mentores que posean las soft skills que deseas mejorar. Observa cómo abordan diversas situaciones y aprende de su ejemplo.
7. Refuerzo de la Comunicación: Utiliza herramientas de videoconferencia como Zoom o Microsoft Teams para practicar tus habilidades de comunicación virtual. Grupos de discusión en línea pueden ser ideales para mejorar la expresión verbal y escuchar activamente. Y para mejorar tus presentaciones o material visual, plataformas como Prezi o Canva te permiten crear presentaciones visuales impactantes, lo que puede fortalecer tus habilidades de comunicación y tu capacidad para transmitir ideas de manera efectiva.
Aprovechando la Tecnología para Potenciar tus Habilidades Blandas: Herramientas Digitales Gratuitas e Indispensables
La incorporación de estas herramientas digitales en tu desarrollo de soft skills no solo es recomendable, sino que también te brinda una ventaja competitiva en el mercado laboral actual. Aprovechar la tecnología para tu crecimiento personal y profesional es esencial en un mundo en constante cambio y digitalmente orientado. La buena noticia es que, en muchos casos, estas valiosas herramientas están disponibles sin costo alguno.
1. LinkedIn Learning: Ofrece una amplia gama de cursos en línea sobre habilidades blandas, desde comunicación efectiva hasta inteligencia emocional y liderazgo. Puedes acceder a muchos cursos de manera gratuita con una suscripción de prueba.
2. Coursera: Ofrece cursos de universidades y organizaciones de renombre en una variedad de temas relacionados con las soft skills. Puedes auditar muchos cursos de forma gratuita o acceder a materiales con tarifas reducidas.
3. edX: Similar a Coursera, edX brinda acceso a cursos de universidades de todo el mundo. Muchos cursos también son gratuitos, aunque puedes optar por pagar para obtener un certificado verificado.
4. TED Talks: La plataforma de charlas TED ofrece una gran cantidad de charlas inspiradoras y educativas sobre temas relacionados con habilidades blandas, como liderazgo, comunicación, empatía y más.
5. Khan Academy: Aunque se centra principalmente en la educación en matemáticas y ciencias, Khan Academy también ofrece cursos gratuitos sobre habilidades blandas, como el desarrollo personal y profesional.
6. Google Primer: Es una aplicación móvil que ofrece lecciones rápidas sobre marketing, negocios y habilidades de liderazgo en formato de tarjetas. Es perfecta para aprender en pequeños fragmentos de tiempo.
7. YouTube: La plataforma de videos ofrece una gran cantidad de tutoriales y charlas sobre habilidades blandas. Busca canales y videos de expertos en comunicación, liderazgo y desarrollo personal.
8. MindTools: Proporciona recursos gratuitos y pagos para el desarrollo de habilidades blandas, incluyendo artículos, ejercicios y evaluaciones.
9. Soft Skills Studio: Ofrece cursos en línea y recursos gratuitos diseñados para mejorar habilidades blandas como comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
10. HubSpot Academy: Si estás interesado en marketing y ventas, HubSpot Academy ofrece cursos gratuitos que también abordan habilidades de comunicación y relación con clientes.
Utilizar la tecnología a tu favor es crucial para potenciar tus habilidades blandas y alcanzar tus objetivos profesionales. Las herramientas digitales gratuitas disponibles te brindan la oportunidad de aprender, practicar y mejorar constantemente tus soft skills, y son un recurso invaluable en tu camino hacia el éxito. No subestimes el impacto que estas herramientas pueden tener en tu desarrollo personal y en tu capacidad para enfrentar los desafíos laborales con confianza y competencia.
Recuerda que el 2023 demanda profesionales completos, aquellos que no solo dominan las competencias técnicas sino que también poseen una amplia paleta de soft skills. Recuerda que mejorar las habilidades blandas requiere tiempo y práctica constante. Estas herramientas digitales pueden ser un excelente punto de partida para adquirir conocimientos y practicar, pero también es importante aplicar lo que aprendes en situaciones reales y buscar oportunidades para crecer en tu entorno laboral y personal.
En Skimmia, entendemos que el desarrollo de tus habilidades blandas es una inversión valiosa en tu crecimiento como profesional. Estamos comprometidos en ayudarte a alcanzar tu máximo potencial a través de una estrategia personalizada que te permita no solo mejorar tus soft skills, sino también encontrar el trabajo ideal que se alinee con tus aspiraciones y fortalezas. ¿Listo para Potenciar tus Soft Skills? ¡Contáctanos en Skimmia y Comienza tu Transformación Profesional!